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雙林科技GTT案例-步步為贏

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步步為贏管理科技集團由國內著名的管理專家團隊及軟件技術開發團隊組建而成,立足于中國企業管理現狀,博采中外管理精華,全面利用現代科技,提供實用管理方法,應用實踐優秀管理思想,為我們的管理者及其組織的成功發展建立持久的競爭優勢,提供一流的云管理產品與服務。我們的使命:全力以赴致力于推動中國企業管理系統持續升級。

客戶公司名稱: 深圳市雙林科技有限公司

客戶公司簡介:深圳市雙林科技有限公司是專業生產單、雙面及多層軟性線路板(FPC)的制造商,工廠設在廣州于2003年建立,擁有專業的現代化標準廠房。本廠引進日本及臺灣地區的先進設備,建立全新的質量觀念和售后服務體系,總投資額達人民幣2000萬元,擁有4500平方米廠房,現有員工400多人,月生產能力20000平方米,本廠實力雄厚,信譽超卓,品質保證。為電子業、電腦業、影音數碼、通訊業等行業提供質量可靠的產品、具競爭力的價格以及優質的服務。

雙林科技有限公司為大陸地區最具規模的軟性線路板(FPC)供應商之一.本公司有專業的業務及工程人員。根據客戶的要求提供最佳的方案及最切合要求的軟性印制線路板(FPC)或硬接合板產品;嚴格執行美國印制電路協會制定的國際上普通采用的IPC標準以確保產品質量。幾年來為國內外用戶提供了高質量的產品,贏得較高的信譽。公司質量方針”顧客至上,品質第一,不斷創新,共同發展”!

問題一:

步步為贏:貴公司使用GTT項目的初衷是什么?

雙林科技:加強學習型組織建設,培育員工可持續發展能力,推進“崗位成才”的用人理念,全面提升員工的綜合素質和企業綜合競爭能力。

問題二:

步步為贏:到目前,您對GTT的評價是什么?

雙林科技:公司為了更好的提升管理組織能力、快速幫助團隊組建人才梯隊、加速員工的成長與發展,與杭州步步為贏聯合組建了自己的GTT組織管理系統。

問題三:

步步為贏:對于GTT,您最看中的地方是哪些?為什么?

雙林科技:經驗值積分。積分管理便于幫助企業正確評估員工和有效激勵員工,提升員工的職級,幫助員工成長。

共同體GTT組織管理系統(Go To Team Organization Management)是以人為本的系統,具有全面打通組織架構、工作內容、人才梯隊、職業成長、薪酬激勵、績效考核、員工關系等等管理職能,提供組織管理全流程系統化解決方案,真正實現企業組織績效的全面提升。祝愿雙林科技在GTT組織管理系統的推動下越來越好!
 

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